Quando l’impresa si coniuga con la solidarietà, l’economia assume un aspetto anche socialmente importante. È il caso della PMG ITALIA, un’azienda a società benefit che si occupa di impatto positivi.
I relatori Salvatore Giambruno, Marco Mazzoni e Laura Croce, presso l’istituto “Fabio Besta” , ci hanno parlato del loro lavoro e di come esso sia organizzato.
La PMG Italia possiede 5 sedi, 700 progetti e 120 impiegati. L’azienda si occupa della realizzazione di veicoli adeguati a persone con deficit motori e anche di sensibilizzare questo tema. La PMG Italia collabora con scuole, comuni, associazioni e imprese del territorio, in maniera gratuita. Aiutano più di 10.000 persone ogni giorno.
Per quanto riguarda le opere di sensibilizzazione, i principali temi sono lo sviluppo sostenibile, il cambiamento delle imprese e del mondo del lavoro. Lo sviluppo sostenibile, che è il tema centrale delle opere di sensibilizzazione, significa riuscire a soddisfare i bisogni senza compromettere la capacità delle generazioni future di occuparsene.
Noi attualmente ci troviamo in un’economia lineare (estrarre, produrre, utilizzare e gettare). Grazie a quest’ultima, abbiamo un maggior benessere e dieci anni di vita in più, ma allo stesso tempo abbiamo un maggior rischio ambientale.
Lo sviluppo sostenibile è in pericolo e le nostre scelte quotidiane possono fare la differenza.
Secondo la Costituzione Italiana, nell’articolo 9, la sostenibilità è un dovere del comune cittadino. La situazione sta cambiando e sempre più organi sia nazionali che internazionali si stanno mobilitando; le imprese dal 2022 non possono avviare un’attività che porti un danno all’ambiente.
Sono nate le società benefit, più di 4.000 in Italia, come ad esempio la stessa PMG Italia. Allo stesso tempo, sono nati dei nuovi fenomeni: il socialwashing e il greenwashing, ossia quando un’azienda non mantiene le proprie promesse per quanto riguarda l’ecosostenibilità e il sociale. Il mondo del lavoro cambia con l’evoluzione delle skills (abilità e competenze). Quest’ultime sono fondamentali per la sostenibilità, tra queste, possiamo trovare l’efficienza e una migliore gestione delle risorse.
Ora ci stiamo indirizzando verso l’economia circolare, cioè un’economia con meno sprechi e maggiore enfasi sul riutilizzo delle materie prime, dei prodotti finiti e delle materie di scarto.
Si è poi parlato dell’associazione IL FUTURO E NELLE NOSTRE MANI, che collabora con PMG Italia insieme a INSEPARABILI, un’associazione/iniziativa calcistica torinese, nata nel 2012 che cerca di andare oltre le disabilità per trovare le “abilità”. INSEPARABILI è presente in 19 città italiane, comprende 250 coach e 700 atleti ed è supportata da oltre 2.500 famiglie e 35.000 tifosi. I tre pilastri di INSEPARABILI per promuovere un cambiamento culturale sono: l’accoglienza, l’inclusione e l’innovazione.
Entrambe queste iniziative portano dei benefici evidenti alla società ma anche all’ambiente circostante, ma comunque c’è ancora molto da fare e abbiamo bisogno dell’aiuto di tutti. A quest’incontro seguirà un nostro lavoro, eseguito a gruppi, che avrà come tema principale la sostenibilità.
Martina Guccione, Terza A mista
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